Kognitive Leistungsfähigkeit spielt insbesondere bei Berufseinsteigern und bei Jobs mit komplexen, sich schnell verändernden Aufgaben eine bedeutende Rolle zur Prognose von Berufserfolg. Sie entscheidet darüber, wie schnell eine Person komplexe Aufgaben lösen und logische Schlussfolgerungen ziehen kann. Mit Hilfe von Intelligenztests können Sie kognitive Fähigkeiten schnell, zuverlässig und objektiv erfassen. Lernen Sie in diesem Webinar, was Sie bei der Integration von Intelligenztests in Ihre Personalprozesse berücksichtigen müssen.
Teilnehmer*innen: 4 - 12 PersonenMitarbeiter*innen und Berater*innen aus dem HR-Bereich, die planen zukünftig Intelligenzverfahren einzusetzen und sich über geeignete Verfahren sowie über die Prozessgestaltung rund um Intelligenzdiagnostik informieren möchten.
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