Vier Akkulturationsstrategien
Was muss bei der Ergebnisrückmeldung an die Teilnehmer*innen beachtet werden?
Generell ist natürlich im Rahmen jeder Ergebnisrückmeldung von einer wertenden Formulierung abzusehen.
Außerhalb des Forschungskontextes wäre ich darüber hinaus eher zurückhaltend, was die Klassifikation von Proband*innen als integriert, assimiliert, separiert oder marginalisiert angeht. Derartige Kategorisierungen können ebenfalls als negative Etikettierung erlebt werden. Die Kriterien für diese Kategorisierung wurden zudem eher pragmatisch gewählt und sind sowohl theoretisch als auch empirisch bislang noch nicht hinreichend abgesichert.
Im Fokus einer Ergebnisrückmeldung würde ich die erhaltenen dimensionalen Testwerte darstellen und Proband*innen darlegen, dass sie sich im Fragebogen als unterdurchschnittlich, durchschnittlich oder überdurchschnittlich orientiert zur Aufnahme- bzw. Herkunftskultur beschrieben haben.
Bezieht das Ergebnis Wertungen mit ein, zum Beispiel einer gelungenen („richtigen“) oder nicht gelungenen („falschen”) Akkulturation?
Nein, keinesfalls. Die Testergebnisse sind absolut wertfrei zu interpretieren. Die FRAKK kann erfassen, inwieweit sich die Testperson zur Herkunftskultur und/oder zur Aufnahmekultur hin orientiert. Ob aus dieser jeweiligen Orientierung psychologischer Stress entsteht oder nicht, muss individuell abgeklärt werden.
Internationale Forschungsergebnisse zeigen allerdings, dass besonders Personen, die die Akkulturationsstrategie der Integration verfolgen, d.h. Personen, die sich sowohl zur Herkunftskultur als auch zur Aufnahmekultur hin orientieren, weniger psychologischen Stress berichten. In unseren eigenen Arbeiten finden wir meist, dass in Deutschland auch die Strategie der Assimilation mit weniger Stress verbunden ist, und die Strategie der Marginalisierung (geringer Bezug zu beiden Kulturen) ist meist mit ungünstigen Belastungswerten assoziiert.
Herr Bongard, vielen Dank für das Gespräch!
Stephan Bongard hat das Verfahren auch in einem einstündigen Webinar vorgestellt. Eine Aufzeichnung können Sie hier erwerben: Webinar FRAKK-Skala.