Teste de Orientação Motivacional

Área

População: Adultos.

Idades: A partir dos 18 anos.

Administração: Individual ou em grupo.

Este teste poderá ser utilizado em diversos contextos como, por exemplo, orientação escolar, recrutamento e seleção, gestão e desenvolvimento de carreiras, etc.

Nível de Qualificação: B

Versões

O TOM também está disponível em Italiano.

Descrição

Os itens que constituem o TOM avaliam as escolhas que as pessoas tendem a fazer, as suas preferências, aquilo que gostam de fazer, ou seja, aquilo que orienta o seu comportamento. Inclui quatro dimensões:

• Orientação para os resultados (objetivos) - Pessoas orientadas para os objetivos dão o seu melhor quando: se dedicam a tarefas de dificuldade crescente, têm oportunidade de pôr-se à prova e recebem feedback sobre o seu desempenho.
• Orientação para a inovação - Pessoas orientadas para a inovação dão o seu melhor quando: podem experimentar coisas novas, explorar situações pouco conhecidas e trabalhar em várias atividades em simultâneo e não em atividades repetitivas.
• Orientação para a liderança - Pessoas orientadas para a liderança dão o seu melhor quando: podem assumir posições de influência e de controlo, podem guiar e orientar os outros e distribuir tarefas e responsabilidades pelo grupo.
• Orientação para as relações - Pessoas orientadas para as relações dão o seu melhor quando: trabalham em equipa e num bom ambiente, trabalham com colegas que são também ‘amigos’ e recebem apoio afetivo.

Enquanto instrumento de referência para área de Recursos Humanos, os seus pontos fortes são:

1. As afirmações estão relacionadas com indicadores comportamentais específicos.
2. É possivel avaliar um grande número de sujeitos num curto espaço de tempo.
3. A relação entre as afirmações e as situações laborais permite a aplicação da prova no contexto da seleção, em programas de desenvolvimento ou de valorização de potencial.

O TOM encontra-se disponível para aplicação online (acesso ao perfil de resultados e ao relatório interpretativo do teste).

Adaptação, validação e estudo normativo para a população portuguesa realizados por Joana de Oliveira.

Fiabilidade

O teste TOM apresenta uma consistência interna elevada. Os valores obtidos para as várias escalas variam entre .84 e .93 (N=781).

Validade

O manual técnico inclui vários estudos de validade como, por exemplo, intercorrelações entre as várias escalas do teste e análise fatorial exploratória.

Tabelas de Normas

Amostra portuguesa: N (total)=781; amostras de adultos recolhidas em contexto Seleção e Não Seleção.

A tipificação portuguesa utiliza notas T. Tabelas de normas disponíveis:

• Amostra de Adultos:
• Amostra total (para ambos os sexos, independentemente do contexto de recolha da amostra);
• Para contexto de Seleção;
• Para contexto de Não Selecção

Tempo de Aplicação

Aproximadamente 15 minutos.

Ano do Copyright

2015