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  • Para adquirir este produto será necessário fazer prova das suas qualificações, assinar um termo de responsabilidade e preencher um Formulário de Registo. Deverá fazer-nos chegar uma cópia do seu Certificado de Habilitações ou da sua Cédula Profissional e o Formulário de Registo devidamente preenchido e assinado. Poderá fazer o upload desta documentação quando realizar o checkout ou enviá-la por email para testes@hogrefe.pt. A Editora Hogrefe reserva-se o direito de requerer informações adicionais relativamente às qualificações dos profissionais que pretendam adquirir instrumentos de intervenção e de avaliação determinando, desta forma, se estão ou não qualificados para os utilizar. Reserva-se ainda o direito de suspender a venda de material, sempre que existam claras evidências de violação das regras básicas de utilização dos instrumentos por nós comercializados, por parte desses utilizadores.
Z-TESTE

Teste de Zulliger

Versão brasileira.

por Cícero E. Vaz, João C. Alchieri

Papel & Lápis

Atenção: a primeira aquisição de um teste deverá ser, obrigatoriamente, de um kit inicial. O kit inicial inclui todo o material que o utilizador necessita para fazer uma correta utilização do Teste Psicológico.

Papel & Lápis

Atenção: a primeira aquisição de um teste deverá ser, obrigatoriamente, de um kit inicial. O kit inicial inclui todo o material que o utilizador necessita para fazer uma correta utilização do Teste Psicológico.

Kit Inicial (com Pranchas em Cartão)
Referência: 9NHPPP0027B
566,83 €
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Área

###BOLD#TEXT[População:]### Adultos.

###BOLD#TEXT[Idades:]### A partir dos 18 anos.

###BOLD#TEXT[Administração:]### Individual ou em grupo.

###BOLD#TEXT[Correção:]### Manual.

Este teste poderá ser utilizado em diversos contextos como, por exemplo, recrutamento e seleção.

###LINK#PATH[https://www.hogrefe.com/pt/encomendar/qualificacao-dos-utilizadores]#TARGET[BLANK]#TEXT[Nível de Qualificação: C]###

Descrição

Principais Vantagens:

###LIST#ORDERED[FALSE]#ITEM[Administração, classificação e interpretação específica para cada uma das duas modalidades de administração: coletiva e individual;]#ITEM[Consistente fundamentação teórica e de fácil utilização.]###

“A orientação do trabalho de Cícero é de caráter empírico, o que lhe dá sustentação de legitimidade científica, baseada numa grande amostra (N=4.012) de sujeitos normais de várias regiões do país, analisada estatisticamente por João Alchieri. O manual enfatiza que a interpretação dos resultados do Zulliger não consiste simplesmente na tradução dos escores estatísticos em termos psicológicos, mas que a intelecção psicológica dos resultados exige um pensar mais profundo da estrutura e da dinâmica da personalidade humana.” Luiz Pasquali

Contexto recomendado: Organizacional, seleção e promoção de recursos humanos e concursos públicos.

Tempo de Aplicação

Variável.

Ano do Copyright

1998

Ref-ID:57001   P-ID:57000

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