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Team-Workshop mit ZRM erfolgreich gestalten

Durchstarten mit dem Team

Aufbau einer ressourcenorientierten Zusammenarbeit mit Verstand und Unbewusstem

von Annette Diedrichs, Dominique Krüsi, Maja Storch

Unter Mitarbeit von : Gianina Costa, Dominik Grolimund, Vivian Püschel

Buch
eBook

Bitte beachten Sie, dass es sich hierbei um eine Einzellizenz für eine Person handelt.

Für Mehrfachlizenzen kontaktieren Sie uns bitte unter vertrieb@hogrefe.ch

Buch
Durchstarten mit dem Team
ISBN: 9783456860312
2., akt. u. erw. Aufl. 2021, 192 Seiten
CHF 40.90
inkl. MwSt.
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eBook

Bitte beachten Sie, dass es sich hierbei um eine Einzellizenz für eine Person handelt.

Für Mehrfachlizenzen kontaktieren Sie uns bitte unter vertrieb@hogrefe.ch

Durchstarten mit dem Team (PDF & EPUB)
ISBN: 9783456960319
2., akt. u. erw. Aufl. 2021, 192 Seiten
CHF 38.00
inkl. MwSt.
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„Durchstarten mit dem Team“ zeigt, wie Teams mit ZRM und Motto-Zielen Zusammenarbeit stärken und Veränderungen – etwa mit neuer Führungskraft – erfolgreich und ressourcenorientiert gestalten.

„Durchstarten mit dem Team“ bietet ein praxisnahes Manual für die Teamentwicklung auf Basis des Zürcher Ressourcen Modells (ZRM). Im Fokus steht die Arbeit mit Motto-Zielen, um Zusammenarbeit, Motivation und Kommunikation in Teams nachhaltig zu stärken.

Das Buch stellt einen fundierten Workshop (eineinhalb Tage) vor, der speziell für Teams mit neuer Führungskraft konzipiert wurde und sich auch auf bestehende Teams übertragen lässt.

###LIST#ORDERED[FALSE]#ITEM[Strukturierter Workshop zur Teamentwicklung mit ZRM]#ITEM[Arbeit mit Motto-Zielen für klare Ausrichtung und Motivation]#ITEM[Förderung von Teamgeist und gemeinsamer Zielentwicklung]#ITEM[Integration individueller Bedürfnisse im Teamprozess]#ITEM[Praxisnahe Anleitung für Coaches und HR-Fachkräfte]###

Die Autorinnen verbinden wissenschaftlich fundierte Methoden mit konkreten Handlungsschritten für die Praxis. So entsteht ein effektives Instrument zur Förderung von Zusammenarbeit, Führungsintegration und nachhaltiger Teamleistung.

Zielgruppe: Teamentwickler*innen, Coaches sowie Mitarbeitende im HR.

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